CLIQUEZ POUR ENTRERCLIQUEZ POUR ENTRERDes talents qualifiés, vérifiés et évalués — réservés en quelques minutes pour vos chantiers, vos usines, vos entrepôts et vos ports.
Thomas vous présente ce qu’on a bâti : une seule application pour les talents, les entreprises et les référenceurs.
Mécaniciens d’engins, soudeurs, caristes, chauffeurs, débardeurs, opérateurs miniers… choisissez une famille.
Demande en une minute, réponses en temps réel, remplacement automatique des désistements.
Cartes ASP, SIMDUT, travail en hauteur, permis SAAQ : tout est vérifié avant chaque affectation.
À l’heure, au job, en semaine ou la fin de semaine — sans embauche permanente.
Agence encadrée par la CNESST, paie et retenues gérées, données protégées (Loi 25).
Créez votre compte et facilitez vos démarches.
Une seule application pour vos jobs, AXE COOP et vos références, directement sur votre cellulaire.
Des talents certifiés pour vos pointes de production, vos projets et vos remplacements — payés à la réservation, avant le début du mandat.
1. Région · 2. Métier · 3. Personnel disponible · 4. Confirmation
Claudia est directrice. Elle vous présente comment AXE trouve, vérifie et gère vos talents.
Métier, nombre, site, horaire et votre numéro de PO — en une minute.
Seuls les talents disponibles, certifiés et formés pour votre site sont invités.
Vous voyez les acceptations en direct et confirmez la réservation.
Pointage à l’arrivée et au départ, heures approuvées par votre contremaître.
Vous payez à la réservation, avant l’arrivée des talents ; ajusté ensuite aux heures réellement travaillées.
Chaque talent est évalué après chaque job : ponctualité, qualité, sécurité, compétences et fiabilité. Vous choisissez :
Certification expirée = talent exclu automatiquement. Vos formations de site sont exigées avant l’accès. Tarif et taxes affichés avant de réserver.
Manœuvres, soudeurs, caristes, chauffeurs classe 1 à 5, débardeurs, opérateurs de terminal… plus de 300 métiers au Québec.
Voir tous les métiersTu as déjà un emploi? Parfait. Choisis les jobs qui fonctionnent avec ton horaire et sois payé comme salarié.
Maxime est mécanicien d’engins. En 80 secondes, il t’explique comment AXE travaille pour toi.
Les EPI sont fournis par l’employeur. Chaque site est vérifié et tu reçois les formations requises avant d’y mettre les pieds.
Des offres dans ton métier, près de chez toi. Tu acceptes ou tu refuses — aucune pénalité.
Chaque job bien fait améliore ta note AXE Excellence — et ton taux horaire, jusqu’à +5 $/h.
Recommande des travailleurs à AXE. Chaque heure qu’ils travaillent te rapporte une commission — pendant 5 ans.
Tu connais du bon monde? En 90 secondes, Mike te montre comment recommander un talent ou une entreprise avec AXE.
Inscription gratuite. Après validation par l’agence, tu reçois ton code AXE et ton lien de référence à partager par texto, Messenger ou courriel.
M’inscrireQuand une personne s’inscrit avec ton lien ou ton code, elle t’est rattachée automatiquement. Tu suis tes références dans l’application.
CommencerTu touches une commission sur les heures réellement travaillées par tes références, versée par dépôt direct. Pas besoin de travailler toi-même.
Devenir référenceurExemple : 5 personnes référées qui travaillent 35 h par semaine pendant 48 semaines = 8 400 $ la première année.
332 métiers regroupés en 9 familles — de l’atelier mécanique au port, de la mine au chantier.
Travailler dans l’industrie au Québec, c’est bâtir les routes, les usines, les ports et les chantiers de demain. Au 2e trimestre 2026, le Québec comptait environ 123 700 postes vacants, dont près de 14 900 en fabrication. Et d’ici 2029, 206 professions devraient manquer de main-d’œuvre. Du mécanicien d’engins de chantier au soudeur, du cariste au chauffeur classe 1 : il y a une place pour toi.
Sources : Institut de la statistique du Québec, Postes vacants au Québec, 2e trimestre 2026 (sept. 2026) · Gouvernement du Québec, État d’équilibre du marché du travail 2026 (prévision 2029).
Clique sur un métier pour voir l’offre, ou sur une famille pour voir les salaires et les plus recherchés.
Talents spécialisés, cadres d’expérience et logiciels de gestion conçus sur le terrain — pour les entreprises de l’industrie du Québec.
Des travailleurs qualifiés et vérifiés, réservés pour une journée, une semaine ou un projet.
Contremaîtres, chargés de projet ou responsables de maintenance d’expérience, pour encadrer vos équipes le temps qu’il faut.
Des outils conçus sur le terrain par des gens de l’industrie, adaptés à votre entreprise.
Trouve ton métier, vois le salaire de départ et postule en deux minutes.
Envoie-nous ton CV : AXE recrute aussi sur demande et te propose des jobs dès qu’un client en a besoin.
Avec AXE COOP, les talents deviennent membres d’une coopérative : parts, ristournes et droit de vote.
Thomas te présente AXE, puis AXE COOP, la coopérative des talents. Avec AXE, tu travailles. Avec AXE COOP, tu bâtis.
Travaille 100 heures avec AXE dans l’année et deviens membre actif de la coopérative.
Tu votes sur les grandes décisions, en personne ou dans l’application, lors de l’assemblée générale.
Une partie des surplus revient aux membres. Pour les entreprises, c’est la garantie de talents engagés qui restent.
Tes parts, tes ristournes, les votes et ton compte de membre : tout est au même endroit, avec ton compte AXE.
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